即実践できる!導入すると従業員に喜ばれる「時間単位の年次有給休暇」のいろは
2023/07/06
監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 今週のピックアップ 【労務情報】 ◆ 年次有給休暇を「時間単位」で取れると何ができるようになる? ◆ 時間単位の年次有給休暇を導入するためには? ◆ [ 導入編 ] 導入にあたって … 続きを読む 即実践できる!導入すると従業員に喜ばれる「時間単位の年次有給休暇」のいろは
【給与計算の知恵袋】社会保険の算定基礎届
2023/06/22
監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 今週のピックアップ 【労務情報】 ◆ 基礎知識 ① 算定基礎届の提出 ◆ 基礎知識 ② 標準報酬月額の決定 ◆ よくある間違い、勘違い(Trouble) ◆ 実践のポイント(Tip … 続きを読む 【給与計算の知恵袋】社会保険の算定基礎届
【フレックスタイム制の誤解】社員は働く日も自由に選択することはできるのか!?
2023/06/08
監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 今週のピックアップ 【労務情報】 ◆ コアタイムが無い場合の勤務日は? ◆ フレックスタイム制の考え方 ◆ フレックスタイム制の留意点 ◆ フレックスタイム制の実践ポイント 【KI … 続きを読む 【フレックスタイム制の誤解】社員は働く日も自由に選択することはできるのか!?
【法改正】令和6年4月、労働条件明示義務の変更で何を準備すべき?
2023/05/25
監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 今週のピックアップ 【労務情報】 ◆ 法改正対応の準備をしておきたいという企業からの相談 ◆ 法改正のチェックポイント ◆ 無期転換ルールも再度チェックしておこう ◆ 無期転換=正 … 続きを読む 【法改正】令和6年4月、労働条件明示義務の変更で何を準備すべき?
【給与計算の知恵袋】労働保険の年度更新
2023/05/11
監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 今週のピックアップ 【労務情報】 ◆ 基礎知識(Learning) ◆ よくある間違い、勘違い(Trouble) ◆ 実践のポイント(Tips) 【KING OF TIME 情報】 … 続きを読む 【給与計算の知恵袋】労働保険の年度更新
【法定休日の誤解】法定休日を特定しておく必要はある?
2023/04/20
監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 今週のピックアップ 【労務情報】 ◆ 法定休日を定めていない企業からの相談・・・ ◆ 法定休日とは何か ◆ 休日は24時間休ませればOKではない ◆ 振替休日は2日に分けて与えても … 続きを読む 【法定休日の誤解】法定休日を特定しておく必要はある?
【2023年人事・労務担当者が注目するトレンドワード】もう知らないでは済まされない「人的資本経営」とは!?
2023/04/06
監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 今週のピックアップ 【労務情報】 ◆ なぜ今人的資本経営なのか ◆「人材版伊藤レポート」に見る人的資本経営の考え方 ◆ 人的資本情報を開示することの重要性 ◆「学歴」よりも「学習歴 … 続きを読む 【2023年人事・労務担当者が注目するトレンドワード】もう知らないでは済まされない「人的資本経営」とは!?
【給与計算の知恵袋】アウトソーシングの効果的な活用のポイント
2023/03/23
監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 今週のピックアップ 【労務情報】 ◆ 給与計算業務とは? ◆ 給与計算担当者の悩み ◆ 会社の悩み ◆ アウトソーシング(外部委託)のメリット ◆ アウトソーシングのデメリット(よ … 続きを読む 【給与計算の知恵袋】アウトソーシングの効果的な活用のポイント
【振替休日の誤解】休日を振り替えたら割増賃金の支払は必要ないのか!?
2023/03/09
監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 今週のピックアップ 【労務情報】 ◆ 振替休日を取得させることができない企業からの相談 ◆ 振替休日とは何か ◆ 振替休日と代休の違いは ◆ 変形労働時間制でも振替休日の取得はでき … 続きを読む 【振替休日の誤解】休日を振り替えたら割増賃金の支払は必要ないのか!?
【給与計算の知恵袋】報酬に含む手当、含まない手当
2023/02/22
監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄 今週のピックアップ 【労務情報】 ◆ 報酬・賃金の考え方 ◆ 社会保険の報酬 ◆ 労働保険の賃金 ◆ 所得税の給与所得 ◆ インフレ手当 ◆ 通勤手当 ◆ 永年勤続表彰金 ◆ 在宅 … 続きを読む 【給与計算の知恵袋】報酬に含む手当、含まない手当