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第１条　目的 １.　この使用規約（以下「本規約」という。）は、株式会社ヒューマンテクノロジーズ（以下「当社」という。）が提供するサービス（以下「本サービス」という。）を利用する者（以下「契約者」という。）に適用される。 ２.　契約者が本規約に同意することにより、当社との間に本規約を契約条件とする契約（以下「本契約」という。）が成立する。 ３.　本サービスの内 … 続きを読む 「KING OF TIME」使用規約

本使用規約（以下「本規約」という。）は、株式会社ヒューマンテクノロジーズ（以下「当社」という。）が提供するサービス（以下「本サービス」という。）に関して本規約を締結する者（以下「契約者」という。）と当社との間に締結される法的な契約書である。 本サービスの内容は、コンピューターソフトウェア及びそれに関連した媒体、ならびに印刷物（マニュアルなどの文書）、電子文書 … 続きを読む 「KING OF TIME」使用規約（2022年07月01日改定）

30日間無料体験で出来ること 全ての機能を体験 管理画面、従業員画面だけでなく打刻体験も可能 自社の運用にフィットする設定ができるかの確認 導入までの４STEP STEP01 1分で無料体験お申込み フォームにご入力いただくだけで、30日間の無料体験がすぐにスタートできます。面倒な手続きや事前審査は一切ありません。 1分で体験を申し込む STEP02 最短即 … 続きを読む 導入までの流れ

テレワーク在宅勤務時差出勤 30日間「すべての機能」をお使いいただけます。 テレワーク時代の勤怠管理課題～解決を テレワーク（在宅勤務）を導入したい！でも、こんなお悩みありませんか！？ 紙の出勤簿、タイムカードでの打刻なので出社しないと打刻ができない 誰が何時から何時に働いているか、残業しすぎていないか、時間管理があいまいに 休暇や残業の申請承認に紙と印鑑が … 続きを読む マンガでわかる、テレワーク時代の勤怠管理-山積みの勤怠管理問題はKING OF TIMEで一括解決！│KING OF TIME（キングオブタイム）

※1 ※2 KING OF TIMEは、多くのユーザ様よりご評価いただいた結果、市場シェアNo.1(※3)を獲得しております。 長年多くのユーザ様の声を反映することで満足度の高いシステム提供を行ってまいりました。 是非、リアルなユーザ様の声をご覧ください。 ※1 ITreview「Grid Award 2026 Winter」受賞、※2 「ITreview … 続きを読む お客様の声

KING OF TIMEは自身の機能開発と並行して、有力な外部サービスとの連携も積極的に進めています。 勤怠管理と親和性の高いサービスを中心に、市場で評価を得ているサービスや、同時利用で相乗効果が期待できる サービスと連携し、利用者の利便性を最優先に考えたオープンなエコシステムとして、無限の可能性を追求します。 給与計算 労務管理 人事管理 組織戦略 シフト … 続きを読む 活用の幅が広がる連携サービス

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