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年末年始営業時間のお知らせ

誠に勝手ながら、弊社は下記日程を年末年始休業とさせて頂きます。令和4年12月29日（木）～　令和5年1月3日（火）・お電話での受付：令和4年12月28日（水）17時まで受付・お問合せフォームからの受付：令和4年12月28日（水）15時まで年内受付 ※休業期間中にいただいたお問い合わせは、令和5年1月4日（水）より順次ご回答させていただきますのでご了承 … 続きを読む

KING OF TIME　ミツモア口コミキャンペーンのお申し込みありがとうございます。

KING OF TIME　ミツモア口コミキャンペーンのお申し込みを受け付けました。弊社にて投稿を確認後、随時Amazonギフト券を送付させていただきます。（※レビューの確認には2ヵ月ほどお時間をいただいております。）万が一、しばらく経ってもギフト券が届かない等ございましたら、以下よりお問い合わせください。お問い合わせはこちら

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆ 2023年の法改正情報をまとめてチェック ◆ 中小企業でも月60時間を超える時間外労働に対する割増賃金率の引上げが適用に ◆ 給与のデジタル払 … 1208/" class="more-link">続きを読む

法律・就業規則に沿って、勤怠システムを運用出来ていますか？～「営業の外回りや出張時の勤怠管理」編～

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆ みなし出退勤機能が使える場面は限定的 ◆ 裁判所も否定的。労働時間の算定が困難な業務とは？ ◆ みなし労働時間制で、労働時間管理が逆に煩雑にな … 続きを読む

間違っていませんか？諸手当に関するトラブルの回避方法～押さえておくべき手当の見直しのポイントとは～

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆ 諸手当はどんな手当を支給しないといけないものなの？ ◆ 欠勤控除の際に手当も含めて減額しても問題はないか ◆ 年次有給休暇を取得した場合に皆勤 … 1124/" class="more-link">続きを読む

【５分でざっくりわかる】人事担当者が知っておくべき賞与計算のキホン～間違えやすいポイントをチェック～

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆ そもそも賞与って、どんな決まりがあるの？ ◆ 賞与計算をする上で抑えておくべき3つのポイント ◆ 雇用保険料や住民税・所得税は？ ◆ 賞与支払 … 1027/" class="more-link">続きを読む

「第7回関西 HR EXPO」に出展致します！

2022年11月16日（水）～18日（金）の3日間、インテックス大阪にて「人事労務・教育・採用」サービスが一堂に出展する「第7回関西 HR EXPO」に出展致します。出展ブースではクラウド勤怠管理システム「KING OF TIME 」及び豊富な連携サービスのご紹介も行っています。また様々なタイプの打刻機体験コーナー、製品導入に向けた個別デモ・商談スペース … 続きを読む

打刻機器（Pit-21A）価格改定に関するご案内

7月末より各種部品価格の高騰を受け、メーカーと協議をおこなってまいりましたが現行価格での提供が困難な状況となりました。誠に不本意ではございますが 2022年10月31日（月）17時30分以降の注文分より、Pit-21Aの価格改定を実施させていただきます。何卒ご理解のほどお願い申し上げますとともに、変わらぬご愛顧をお願い申し上げます。【ご提供価格】（税 … 1a_price_202210/" class="more-link">続きを読む

勤怠管理システム「KING OF TIME」と社労法務システム「キュール」がAPIによるサービス連携を開始

株式会社ヒューマンテクノロジーズ（本社：東京都港区、代表取締役：家崎晃一）が提供するクラウド勤怠管理システム「KING OF TIME」は、株式会社日本シャルフ（本社：東京都新宿区、代表取締役：高田弘明）が提供する社労法務システム「キュール」とAPIによるサービス連携を開始しました。 ■ 連携の概要社労法務システム（キュール）とKING OF TIME … 続きを読む

個人情報保護方針の一部改定のお知らせ（2022年10月12日）

2022年10月12日より、個人情報保護方針が改定となります。なお、今回の改訂は取り扱う個人情報の利用目的をより明確化するために見直しを行ったものです。改定後の内容につきましては以下をご参照ください。 ■個人情報保護方針 https://www.kingoftime.jp/company/about-privacypolicy/

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