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アルコールチェック連携（据置型）

製品仕様・センサー：電気化学式センサー・サイズ：約H147×W54.2×D40.2mm ・重さ：約190g ・電源：単3形アルカリ乾電池2本・メンテナンス：カートリッジ1年ごと、本体2年ごともしくは使用回数10,000回のどちらか早い方・スマホとの接続方法：Bluetooth接続対応スマートフォン機種以下をご参照ください。 https://pAI … 続きを読む

アルコールチェック連携（モバイル版）

製品仕様・センサー：電気化学式センサー・サイズ：約H145×W47×Ｄ28mm ・重さ：約140g ・電源：単3形アルカリ乾電池2本・メンテナンス：2年ごともしくは使用回数2,000回のどちらか早い方・スマホとの接続方法：Bluetooth接続対応スマートフォン機種以下をご参照ください。 https://pAI-r.com/support/dev … 続きを読む

【重要】「KING OF TIME 給与」新機能リリースと、これに伴うメンテナンスのお知らせ（2026年4月21日実施）

※「KING OF TIME 給与」をご利用のお客様へ向けたお知らせです。KING OF TIME シリーズについてはこちらをご参照ください。いつも本製品をご利用いただき、誠にありがとうございます。お客様に重要なお知らせがございます。新機能リリースと、これに伴うメンテナンスのお知らせこの度、KING OF TIME 給与の新機能リリースを実施いたしま … 続きを読む

【2026年最新】会社が公表すべき労働指標・完全ガイド｜法改正への対応と義務を「採用の武器」に変える分析手法

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント社会保険労務士岩下等監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント社会保険労務士岩下等【この記事のまとめ】 2026年現在、101人以上の企業には「男女の賃金格差」や「女性管理職比率」、301人以上の企業には「男性の育児休業取得率」「中途採用比率」の公表が法令により義務付け … 続きを読む

【導入事例】KING OF TIMEシリーズ活用で勤怠・給与の作業時間を1/3に削減。電子契約導入でバックオフィスDXをさらに加速

株式会社ヒューマンテクノロジーズ（本社：東京都港区、代表取締役社長：家﨑晃一）は、株式会社富士エンジニアリングサービス（本社：東京都豊島区、代表取締役：飯沼豊年）におけるKING OF TIMEシリーズの活用事例を公開しました。今回は、勤怠管理導入を起点に活用領域を段階的に拡大し、給与・人事労務・データ分析に加え、2025年2月にリリースした「KING … 続きを読む

お客様サポート

仕様やシステムについてのご不明点があった場合は、お気軽にお問合せください。動作環境や運用体制などに関し、幅広いサポートプランをご用意しております。無料サポート全てのお客様に無料でご利用いただけるサポートです。チャットサポートメールサポート(お問い合わせフォーム) オンラインヘルプ電話またはオンラインサポート(事前予約制：30分／1回) 動画マニュ … 続きを読む

”1日休む=プラスマイナスゼロ” ではない？代休・振替休日の違いと正しい給与計算・運用方法 [前編｜代休]

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント社会保険労務士岩下等監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント社会保険労務士岩下等今週のピックアップ【労務情報】 ◆ その運用、大丈夫ですか？ ◆ 似て非なるもの！「代休」と「振替休日（振休）」の定義を再確認 ◆ … 続きを読む

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ご入力ありがとうございました。キャンペーンに関するご案内メールを送信したのでご確認ください。ご案内メールが届かない場合、メールアドレスの入力に誤りがある可能性がございます。恐れ入りますが、再度フォームにご入力いただくか、サポートセンターまでご連絡ください。【お問い合わせ先】株式会社ヒューマンテクノロジーズお問い合わせ: サポートセンター休業日： … 続きを読む

3分でわかる
KING OF TIMEシリーズ

【担当者の「頑張り」に依存した対応から卒業】2026年度の法改正はシステムで乗り切ろう

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント社会保険労務士岩下等監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント社会保険労務士岩下等今週のピックアップ【労務情報】 ◆ よくある質問とそれに対する回答 ◆ 法改正ラッシュを乗り切るカギは「システム活用」 ◆ 女性活躍 … 続きを読む