シフト | 勤怠管理システム市場シェアNo.1「KING OF TIME」

導入事例一覧

導入企業数55,000社 ※富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場 2023年版」勤怠管理ソフトSaaS市場利用ID数 2022年度実績 KING OF TIMEは多彩な打刻手段と豊富な機能を備え、柔軟な設定が可能なため、規模・業種問わず既に多様な企業に導入されています。 2024年4月からは、物流・運輸、医療、建設といった勤怠管理の難易度が高いとさ … 続きを読む

セミナーのご案内

お客様のお悩みに合わせた各セミナーをご用意しております。すべて無料にてご参加いただけますので、お気軽にご予約ください。来場型セミナーNEW サービス概要説明初めての KING OF TIME！スタート編スケジュール設定・休暇設定編申請承認フロー設定・月次処理編セールスパートナー説明会現役サポートスタッフがご案内！NEW【打刻機器＆初期設定体験型 … 続きを読む

活用の幅が広がる連携サービス

豊富な外部連携。広がり続ける活用の幅。 KING OF TIMEは自身の機能開発と並行して、有力な外部サービスとの連携も積極的に進めています。勤怠管理と親和性の高いサービスを中心に、市場で評価を得ているサービスや、同時利用で相乗効果が期待できるサービスと連携し、利用者の利便性を最優先に考えたオープンなエコシステムとして、無限の可能性を追求します。給与計 … 続きを読む

シフト管理システム『快決！シフト君NEO メディカル』と連携を開始し、医療業界における様式9対応がスムーズに

株式会社ヒューマンテクノロジーズ（本社：東京都港区、代表取締役社長：家﨑晃一）が提供するクラウド勤怠管理システム「KING OF TIME」は、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・セキスイシステムズ（本社：大阪市北区、代表取締役社長：谷奥律子）の「快決！シフト君NEO メディカル」と連携を開始しました。 ■ プレスリリースはこちら https://prti … 続きを読む

特徴

選ばれる確かな特徴がKING OF TIMEにはあります。 KING OF TIMEは2003年よりサービス提供を開始し、現在も多くのお客様にご利用いただいており、他社にはない充実したサポート体制やシステム面の安定性(動作速度・セキュリティ)を兼ね備えています。また、マネーフォワードクラウド、freeeなどの給与計算サービスや、シフト管理のoplus、 … 続きを読む

業務の流れに沿ったKING OF TIME

解説動画導入ご検討中の方向け業務の流れに沿ったKING OF TIME こちらではKING OF TIMEの設定方法について、項目ごとに動画で説明いたします。打刻種類のご案内から、従業員の打刻方法、管理者の行う業務や管理画面の見方などを実際に想定される業務の流れに沿ってご確認いただけます。下記よりKING OF TIMEの各項目ごとに動画を視聴するこ … 続きを読む

【手作業の時代はもう終わり！？】シフト×勤怠の自動化で、日々の業務の効率化を！

▲ セミナー詳細セミナー名【アナログ管理はもう終わり！？】シフト×勤怠の自動化で、日々の業務の効率化を！概要シフト提出や作成が面倒、さらに勤怠に反映するのは手作業、シフトも勤怠も紙やEXCELのアナログ管理…など、日々の管理業務にお困りではございませんか？シフトも勤怠も脱アナログ＆自動化することで、得られるメリットを一挙ご紹介します！シフト、勤怠 … 続きを読む

【５分でざっくりわかる】年収の壁・支援強化パッケージの活用ポイント

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆ 今後は年収の壁を意識せず働けるのか？ ◆ 106万円と130万円の壁の違いとは ◆ 106万円の壁対策の助成金とは ◆ 130万円の壁の被扶養 … 続きを読む

勤務状況確認

遠隔拠点従業員の管理も可能です日本国内はもちろん、海外含む複数拠点の勤務状況がリアルタイムで管理できます。ヘルプ勤務や拠点ごとでの集計や時差設定（タイムゾーン）などリモート管理に適した機能が充実しています。離れた拠点でもリアルタイムに確認シフトを設定することで、拠点ごとの予実管理も可能なため、その日の状況がタイムリーに把握できます。ヘルプ打刻店舗 … 続きを読む

スケジュール・シフト管理

煩雑なシフト作成業務を簡単、シンプルにシフト管理にかかわる時間を大幅に軽減できます。設定したスケジュールに対して実際の勤務の差異を表示したり、人件費の概算を合わせて管理することができます。スケジュールパターンの設定スケジュールのパターンは、何通りでも作成することが出来ます。直行・直帰や出張等、打刻なしでも勤務したとするみなし勤務の設定や、フレックス … 続きを読む

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