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就業規則の見直しは必須！2022年に育児介護休業法が改正～企業の労務担当者が押さえておくべき内容とは？～

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆育児介護休業法改正、いつから何を対応すべき？ ◆就業規則への見直しが必須！事業主の義務とは？ ◆労使協定の見直しも必要！ ◆産後パパ育休ってなに … 続きを読む

【年末に総チェック】抜け漏れはない？2022年に実施された法改正情報まとめ

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆【4月】パワハラ対応の義務化が中小企業も対象に ◆【4月・10月】最重要！育児休業法改正対応 ◆【10月】パート・アルバイトへの社会保険適用拡大 … 続きを読む

休職制度を正しく理解してトラブルを回避（その２）～自社の休職ルールを再点検しましょう～

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆ 社員から休職の診断書が提出されたら ◆「休職」を命ずることを明確に ◆「休職」発令時の受診義務 ◆「休職」期間中に注意したいポイント ◆「休職 … 続きを読む

間違った労働時間の管理をしていませんか？～多様な働き方に対応するための労働時間の管理とは～

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆労働時間管理を見直すべき背景 ◆労働時間とは？ ◆外出が多い営業職の労働時間の把握方法 ◆在宅勤務の労働時間の把握方法 ◆在宅勤務でのフレックス … 続きを読む

企業が注目！リファラル採用とは？～メリット・デメリットと利用する際の注意点～

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆リファラル採用とは？ ◆リファラル採用のメリット ◆リファラル採用のデメリット ◆リファラル採用が法律違反になる？ ◆リファラル手当を支払う際の … 続きを読む

コロナ禍の社会保険・定時決定。注意すべきポイントとは？

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆在宅勤務における手当や費用負担について ◆社会保険料の報酬に含まれるもの ◆在宅勤務時における交通費の取扱いについて ◆在宅勤務手当は報酬に含ま … 続きを読む

試用期間はお試し期間ではない？～会社基準をきちんと伝えましょう～

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆ 試用期間とはそもそも何？ ◆ 試用期間のよくある誤解とは？ ◆ 試用期間の長さはどれくらいがよいか ◆ 試用期間中の給与設定方法 ◆ 試用期間 … 続きを読む

男性の育児休業取得が義務化？～注意しておきたい育児休業に関するトラブル対応～

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆ 男性の育児休業促進の背景 ◆ 男性の育児休業とは（現在の法律内容） ◆ 男性版育児休業制度の変更点 ◆ 男性社員から育児休業を取得したいと言わ … 続きを読む

賃金控除のルールを再確認！～やっていいこと・いけないこと～

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆ 賃金控除について ◆ 貸付金の相殺の可否 ◆ 損害賠償金の賃金控除の可否 ◆ 懲戒処分としての減給の制裁 ◆ ノーワーク・ノーペイの原則 ◆ … 続きを読む

実務に役立つ！労働裁判例シリーズ　～同一労働・同一賃金編～

監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　監修：社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント特定社会保険労務士馬場栄　今週のピックアップ【労務情報】 ◆ 2021年4月から中小企業も適用開始 ◆ 同一労働・同一賃金に関する最高裁判決 ◆ 正社員と有期契約社員との労働条件の違いは？ ◆ 無事故手当につい … 続きを読む

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