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テレワーク・在宅勤務・時差出勤

テレワーク・在宅勤務や時差出勤の勤怠管理ができます。 新型コロナウイルス感染拡大防止の観点、また外出自粛の要請を受け、 テレワーク・在宅勤務、時差出勤導入時の勤怠管理に関するお問い合わせが急増しております。キングオブタイムにはテレワークや在宅勤務、時差出勤など柔軟な勤務スケジュールの導入を可能にする機能がそろっております。ご参考になれば幸いです。 テレワーク続きを読む テレワーク・在宅勤務・時差出勤

マンガでわかる、テレワーク時代の勤怠管理-山積みの勤怠管理問題はKING OF TIMEで一括解決!│KING OF TIME(キングオブタイム)

テレワーク在宅勤務時差出勤 30日間「すべての機能」をお使いいただけます。 テレワーク時代の勤怠管理課題~解決を テレワーク(在宅勤務)を導入したい!でも、こんなお悩みありませんか!? 紙の出勤簿、タイムカードでの打刻なので出社しないと打刻ができない 誰が何時から何時に働いているか、残業しすぎていないか、時間管理があいまいに 休暇や残業の申請承認に紙と印鑑が … 続きを読む マンガでわかる、テレワーク時代の勤怠管理-山積みの勤怠管理問題はKING OF TIMEで一括解決!│KING OF TIME(キングオブタイム)

【共催:オンラインセミナー】テレワークに求められる『業務の見える化』と『セキュリティ対策』

2020年7月9日(木)、株式会社ヒューマンテクノロジーズ(KING OF TIME)、株式会社TTMは、「テレワークに求められる『業務の見える化』と『セキュリティ対策』」と題した無料オンラインセミナーを開催することとなりましたのでお知らせいたします。 昨今急速に普及し始めたテレワークや在宅勤務ですが、何から始めれば良いか精査しきれていない企業様は多いのでは … 続きを読む 【共催:オンラインセミナー】テレワークに求められる『業務の見える化』と『セキュリティ対策』

テレワーク、在宅勤務、時差出勤等に最適な勤怠管理方法について。

現在、テレワーク、在宅勤務、時差出勤をキングオブタイムで管理する方法について多くのお問い合わせをいただいております。 Myレコーダー、モバイル打刻、WindowsPCログオン/ログオフ自動記録、これらはKING OF TIMEユーザー様は無料でお使いいただける機能となります。 まだご利用されていなければ是非ご活用ください。 時差出勤など柔軟な勤務スケジュール … 続きを読む テレワーク、在宅勤務、時差出勤等に最適な勤怠管理方法について。

アサヒカワ×テレワーク~テレワークEXPO2019 新しいワークスタイルのご提案~出展致します!

株式会社ヒューマンテクノロジーズは 2019年01月31日(木)、旭川市地場産業振興センターにて実施される 「アサヒカワ×テレワークテレワークエキスポ2019 新しいワークスタイルのご提案~」に出展致します。 当日はWEB会議システム、ビジネスチャット、勤怠管理システム、名刺管理ソフト等のテレワーク導入に向けてのクラウドサービスを提供する企業約20社の専用 … 続きを読む アサヒカワ×テレワーク~テレワークEXPO2019 新しいワークスタイルのご提案~出展致します!

【0709】コクヨ共催セミナー

本セミナーでは下記に課題を抱えているお客様向けのセミナーです。 ・タイムカードやexcel等の勤怠管理からシステム化を検討されている総務人事担当者様 ・請求書や納品書等の紙による請求業務をシステム化されたい経理担当者様 日時 2021年7月9日(金)11:00~11:50 内容 一部:クラウド勤怠管理システム KING OF TIMEのご紹介(20分) 二部 … 続きを読む 【0709】コクヨ共催セミナー

労基署調査でも慌てない!最新労務管理手法&事例紹介セミナー開催

2021年7月7日(水)、株式会社ヒューマンテクノロジーズ、みらい創研グループ、中小企業DX推進研究会 (セブンセンスグループ)は、『労基署調査でも慌てない!最新労務管理手法&事例紹介セミナー』と題した無料オンラインセミナーを開催することとなりましたのでお知らせいたします。特設サイトURL https://dxgroup.jp/seminar/mirai_h … 続きを読む 労基署調査でも慌てない!最新労務管理手法&事例紹介セミナー開催

コロナ禍の社会保険・定時決定。注意すべきポイントとは?

監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄  監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄  今週のピックアップ 【労務情報】 ◆在宅勤務における手当や費用負担について ◆社会保険料の報酬に含まれるもの ◆在宅勤務時における交通費の取扱いについて ◆在宅勤務手当は報酬に含ま … 続きを読む コロナ禍の社会保険・定時決定。注意すべきポイントとは?

メンタルヘルス問題、予防と対策 〜健康経営から休職制度(就業規則)のチェックポイントまで〜

監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄  監修:社会保険労務士法人 ヒューマンリソースマネージメント 特定社会保険労務士 馬場栄  今週のピックアップ 【労務情報】 ◆「健康経営」とは? ◆ それでもメンタル不全者が出てしまった場合は? ◆ 休職制度(就業規則への規定)のポイントは? ◆ リワーク(職場復帰支援 … 続きを読む メンタルヘルス問題、予防と対策 〜健康経営から休職制度(就業規則)のチェックポイントまで〜